Case Management
Sie wollen engagierte Mitarbeitende!
Wissen Sie auch, ob diese ihre volle Leistung bringen?
Sie führen ein Unternehmen oder sind verantwortlich für engagierte Mitarbeitende. Dann wissen Sie sicher auch, ob sich diese rundum wohlfühlen, engagiert und mit voller Leistung ihrer täglichen Arbeit nachgehen und Ihrem Unternehmen und Ihren Kunden wertvolle Dienste erbringen.
Oder?
Wissen Sie aber auch, wer sich in Ihrem Betrieb nicht wohlfühlt? Wer seit längerer Zeit niedergeschlagen zur Arbeit kommt? Wer nur noch anwesend ist? Wer immer wieder krankheitsbedingt dem Arbeitsplatz fern bleibt?
Handeln – nicht wegsehen!
Der Ausfall eines solchen Mitarbeitenden kostet Ihr Unternehmen viel Geld. Im schlimmsten Fall kann sein Verhalten auch Kunden direkt beeinflussen. Darum sollte kein Mitarbeitender mit seinen Problemen alleine gelassen werden, nur weil niemand weiss, wie man ihn darauf ansprechen soll.
Wir übernehmen das für Sie.
Wir sprechen mit Ihrem Mitarbeitenden. Diskret. Seriös. Professionell. Wir kümmern uns in erster Linie um die aussergewöhnliche Situation, in der sich Ihr Mitarbeitender befindet und mit der er alleine nicht oder nur schwer klar kommt.
Wie kann Case Management helfen?
Ihre Aufgabe als Unternehmer ist es, hinzusehen und allen Mitarbeitenden Sorge zu tragen. Unsere Aufgabe ist es, mit Betroffenen Lösungen zu suchen. Mit dem Ziel, dass in Ihrem Unternehmen zufriedene Menschen ihre Aufgaben mit Freude und Engagement erledigen und ihre volle Leistung bringen.
Interessiert an mehr Informationen?
Rufen Sie mich an. Sehr gerne erzähle ich Ihnen in einem persönlichen Gespräch mehr von unserer Arbeit, von Fallbeispielen und wie Sie gefährdete Mitarbeitende frühzeitig erkennen. Damit Ihre Kette so stark ist und bleibt wie ihre einzelnen Ketten-Glieder.
